2)第741章 彻底完成蜕变_重返1999激昂年代
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  亏,也不好意思说的太多。

  只是表示自己可以支付两个人的工资,让由三福早点回去吉扎克,毕竟那边几千万人民币的投资不是小数目,那是必须得有人监督的。

  “大别克,由三福回来跟我汇报了一些事情,你说的是和我合作,我当初也是这么觉得的!后来他帮你找了一些人,我看咱们之间的合作就算了吧,由三福即便是从我这里走了,他也不敢去你那里。”

  “兵强马壮,你就自己干吧,我这边人手不够所以才把由三福调回来。公司发展到现在了,我急需人手,你那边看看自己弄吧。”

  大别克还是想要由三福回去,季东来直接给戳破了谎言,这下大别克直接实话。

  很多东西对方自认为很隐蔽,现在看来季东来是不说而已,没办法大别克这才挂断电话。

  至于抽季东来手里的借贷资金?大别克打死了了也不敢,毕竟玻璃棉厂没有正式运行,万一出事了,技术方面还得季东来的人帮忙兜底,对方没有那个胆子。

  万一找去的人真的不行怎么办?对方直接让阿巴斯联络由三福帮忙联络的那个玻璃工程师,三天后,大别克以高于市场三倍的价格把对方挖走。

  跟随对方一起去的还有一个团队,当然很快大别克知道自己错的有多么离谱……

  “今年我们工厂的效益非常不错,还有就是和GH资本分家。这次事情让我意识到了一件事情,借谁家的钱都不如从国内借钱,至少银行不会和我打官司,他缺钱了也不会找我来要。”

  “经过董事会决定,我们打算实行一个新的计划,全员持股。下面请辛总给大家讲一下这计划的具体内容,如果有人觉得可行,咱们今天就可以拿着奖金入股。与其把利润给老外拿走,还不如给我的员工。”

  年末奖励大会,季东来站在临时搭起来的台子上,一拍桌子上面摆满红彤彤的人民币,足有一面墙那么厚实。

  套路话一大堆,季东来三分钟直接引入到全员参股这件事上面来。

  伴着辛丽说完具体的细则,下面全体员工开始窃窃私语,很多人此时巴掌都拍红了。

  尤其那些老人,眼看着公司的利润一个劲的增长,这个时候把钱放在公司远远超过银行的收益。

  这几年开年终奖励大会,人们不断看到有分红的管理从公司分走了多少,就拿一个车间主任,因为是老员工,出于人道,公司奖励了一千股。

  结果去年分了三万多,现在季东来实行全体员工参股,那必须得投资,收益远远大于工资。

  “我投资,差多少钱我回家去取!”

  “我也投资,公司效益这么好,凭啥不投资……”

  一帮员工跃跃欲试,台上的季东来看在眼里,内心深处十分欣慰,尤其那帮老员工,在和GH分家的过程中,公司任何一个车间没有出现上次那种乱子。

  很多人在这几年跟着季东来创业的过程中,丢掉了爱情,有些人甚至总是加班,错过了爱看的电视剧。

  现在季东来大手一挥,所有人跟着走,这就是信任。

  季东来重新拿过辛丽手里的话筒,双手往下压了一下,半天现场声音降了下去。

  “给我三年时间,我让你们的投资翻倍,给我五年时间,我让你们的投资翻三倍!我们不做百年企业,我们只做让你们收入不断增长的企业,感谢你们所有人对我季东来的信任。”

  “从现在开始,到月末为止,有多少资金就算多少资金,从此以后,公司不接受任何人任何机构的投资!”

  “以后一元制造和一元制造的所有员工,风雨同舟,有季东来在,你们的投资收益永远会增长!”

  面对自己手下这帮人,季东来第一次这么激动,台下员工静静的听着,接着不知道是谁带头,潮水一般的掌声纷至沓来,辛丽和一帮管理望着季东来眼睛里出现欣慰的泪水。

  这帮人知道季东来说的是真的,尤其最后的这一句,所有人都相信。

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